Le 25 janvier 2018 - Ottawa (Ontario)
Les milieux de travail changeants et notre société en pleine évolution étaient au cœur des discussions de la réunion des ministres fédéral, provinciaux et territoriaux responsables du travail aujourd'hui. La rencontre était présidée par la ministre fédérale de l'Emploi, du Développement de la main-d'œuvre et du Travail, l'honorable Patty Hajdu.
Aujourd'hui, la discussion concernait les points entourant le milieu de travail, comme la diversité et l'emploi, la santé mentale, la santé et la sécurité, notamment en ce qui a trait aux facultés affaiblies, et les initiatives possibles visant à accroître l'engagement auprès des travailleurs autochtones. Les ministres ont discuté des facultés affaiblies en milieu de travail et se sont entendus sur l'importance d'aider les employeurs et les travailleurs à prévenir l'altération des facultés et à y réagir en s'assurant que des mesures de soutien solides sont en place. Les ministres ont aussi échangé des idées et partagé les progrès réalisés sur des questions clés ciblées lors de leur dernière réunion.
Les ministres ont convenu d'une approche en matière d'harmonisation des normes de santé et de sécurité au travail, à commencer par l'équipement de protection individuel. L'harmonisation aidera à protéger la santé et la sécurité de tous les travailleurs tout en éliminant les obstacles qui existent entre les provinces et les territoires. Cette mesure offrira une prévisibilité grandement nécessaire pour les employés et les employeurs de même que pour les organismes de réglementation, en plus de simplifier les efforts de conformité pour les employeurs qui exercent leurs activités dans différents endroits au pays. Les ministres ont également parlé des disparités de traitement, notamment celles fondées sur les régimes de retraite et les avantages sociaux.
Pendant la réunion, la ministre Hajdu a fait le point sur les dispositions concernant le travail dans les négociations commerciales, et sur la stratégie fédérale-provinciale-territoriale sur le Canada et l'Organisation internationale du Travail, récemment renouvelée.
La ministre Hajdu a mis en lumière le récent dépôt par le gouvernement du Canada d'un projet de loi sur le harcèlement et la violence sexuelle, qui s'applique aux les lieux de travail sous réglementation fédérale et aux sociétés d'État fédérales, de même que les consultations publiques récemment lancées sur la modernisation des normes du travail fédérales dans le but de mieux protéger les travailleurs en situation vulnérable et relever les défis que posent les milieux de travail d'aujourd'hui.
« Mes collègues et moi avons eu une discussion productive sur ce que nos gouvernements pouvaient faire pour mettre les Canadiens et leur famille en priorité dans tout ce que nous faisons pour créer une classe moyenne plus forte et soutenir ceux qui travaillent fort pour en faire partie. Les points de vue précieux qui ont été partagés aujourd'hui nous aideront certainement à faire avancer les questions qui sont si importantes pour les travailleurs canadiens. »
– L'honorable Patty Hajdu, ministre de l'Emploi, du Développement de la main-d'œuvre et du Travail
Déclaration commune – Harmonisation de la santé et de la sécurité au travail
Affaires internationales – Programme du travail
Association canadienne des administrateurs de la législation ouvrière (ACALO)
Organisation internationale du Travail
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Matt Pascuzzo
Attaché de presse
Cabinet de l'honorable Patty Hajdu, C.P., députée
Ministre de l'Emploi, du Développement de la main-d'œuvre et du Travail
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